CPFI Formation
Climatisation, Pompes à Chaleur & Thermodynamique

Formation Appliquer les normes EN 14825 et EN 14511 pour l'essai et la certification des équipements de climatisation et de pompes à chaleur

Référence

FC153

Durée

8 jours

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre le rôle et le domaine d'application des normes EN 14511 et EN 14825.
  • Identifier les différences entre les essais à conditions définies et l'évaluation des performances saisonnières.
  • Maîtriser les principales méthodes d'essai applicables aux climatiseurs et pompes à chaleur.
  • Définir correctement les conditions de température, de débit et de charge nécessaires aux essais.
  • Sélectionner et utiliser les instruments de mesure adaptés aux essais HVAC.
  • Vérifier la précision, la traçabilité et la cohérence de la chaîne de mesure.
  • Mesurer les puissances frigorifique et calorifique ainsi que la puissance électrique absorbée.
  • Évaluer les performances des équipements à différents points de fonctionnement.
  • Comprendre et appliquer les principes d'évaluation des performances à charge partielle.
  • Déterminer et interpréter les indicateurs saisonniers tels que le SCOP et le SEER.
  • Évaluer les incertitudes associées aux mesures et aux résultats d'essai.
  • Structurer et documenter un rapport d'essai techniquement exploitable.
  • Identifier les écarts entre performances mesurées et performances déclarées.
  • Préparer les éléments techniques nécessaires à une démarche d'évaluation de conformité ou de certification.
  • Développer une expertise permettant de réaliser des essais fiables, reproductibles et documentés sur les climatiseurs et pompes à chaleur conformément aux exigences des normes applicables.

Public cible

  • Ingénieurs HVAC/CVC
  • Ingénieurs génie climatique et énergétique
  • Ingénieurs frigoristes
  • Ingénieurs thermiciens
  • Ingénieurs essais et validation
  • Ingénieurs qualité et conformité
  • Ingénieurs certification
  • Responsables laboratoires d'essais
  • Responsables métrologie
  • Responsables qualité
  • Responsables techniques et bureaux d'études
  • Techniciens d'essais HVAC
  • Techniciens frigoristes
  • Techniciens instrumentation et métrologie
  • Techniciens de laboratoire
  • Experts en performance énergétique
  • Fabricants de climatiseurs et pompes à chaleur
  • Fabricants et intégrateurs d'équipements HVAC/R
  • Laboratoires d'essais et centres de certification
  • Organismes d'évaluation de conformité
  • Bureaux d'études et sociétés d'ingénierie HVAC
  • Responsables R&D et développement produits
  • Toute personne impliquée dans les essais, la mesure de performance, la validation, la conformité ou la certification des climatiseurs et pompes à chaleur.

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Programme Détaillé

  • Rôle des normes EN 14511 et EN 14825
  • Domaine d'application aux climatiseurs et pompes à chaleur
  • Terminologie : puissance frigorifique, puissance calorifique et puissance absorbée
  • Principes généraux des essais de performance
  • Conditions de température côté air et côté eau
  • Mesure des puissances frigorifique et calorifique
  • Capteurs de température, pression, débit et humidité
  • Mesure des consommations électriques
  • Débitmètres et équipements calorimétriques
  • Architecture d'un banc d'essai HVAC
  • Stabilisation des conditions d'essai
  • Contrôle des températures et débits
  • Méthodes calorimétriques
  • Mesure des débits d'air et d'eau
  • Bilans énergétiques côté source et côté charge
  • Principes de l'évaluation à charge partielle
  • Conditions de fonctionnement à différentes températures extérieures
  • Prise en compte des cycles marche/arrêt et des consommations auxiliaires
  • Détermination du SCOP pour le chauffage
  • Détermination du SEER pour le refroidissement
  • Puissance et consommation électrique saisonnières
  • Fonctionnement des compresseurs inverter
  • Variation de vitesse et modulation de capacité
  • Influence des conditions de charge
  • Sources d'erreur dans les essais
  • Évaluation des incertitudes de mesure
  • Contrôle de cohérence des données
  • Structure d'un rapport d'essai
  • Présentation des conditions expérimentales
  • Traçabilité des mesures et calculs
  • Utilisation des résultats d'essais dans les démarches de certification
  • Vérification des performances déclarées par le fabricant
  • Relations entre essais, documentation technique et conformité
  • Préparation d'un protocole d'essai conforme aux exigences applicables
  • Acquisition et traitement des données d'un climatiseur ou d'une PAC
  • Calcul des performances et analyse des résultats

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Mises en Situation pour faciliter l'assimilation
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

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Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

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